聊城市三實(shí)人力資源服務(wù)有限公司
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習(xí)近平總書(shū)記在中央人才工作會(huì)議上指出，要下大氣力全方位培養(yǎng)、引進(jìn)、用好人才。經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展關(guān)鍵在人才，人力資源服務(wù)行業(yè)作為人才工作的重要樞紐，聊城市人社局高度重視其作用發(fā)揮，于2018年聯(lián)合聊城高新區(qū)管委會(huì)建立聊城人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園，采取“政府搭臺(tái)、市區(qū)聯(lián)建、市場(chǎng)化運(yùn)作”的運(yùn)營(yíng)模式，進(jìn)一步推動(dòng)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)升級(jí)，實(shí)現(xiàn)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)的園區(qū)化、集約化、高端化發(fā)展，不斷打通“引才、育才、留才、用才”路徑，做強(qiáng)人力資源服務(wù)，集聚發(fā)展凸顯“雁陣效應(yīng)”。
聚焦園區(qū)發(fā)展，強(qiáng)化政策支持。為促進(jìn)入園企業(yè)快速健康發(fā)展，由聊城高新區(qū)出臺(tái)產(chǎn)業(yè)園入園相關(guān)政策，為符合條件的入駐企業(yè)配套房租補(bǔ)貼、引才獎(jiǎng)勵(lì)、人才獎(jiǎng)勵(lì)、貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)等政策。園區(qū)內(nèi)設(shè)置社保、就業(yè)、人才、稅務(wù)等9個(gè)服務(wù)窗口，為園區(qū)企業(yè)和人才提供一站式服務(wù)，對(duì)入園項(xiàng)目開(kāi)通綠色服務(wù)通道，免費(fèi)協(xié)助辦理項(xiàng)目審批、企業(yè)注冊(cè)、稅務(wù)登記、金融服務(wù)等業(yè)務(wù)6萬(wàn)余次，園區(qū)配套人才公寓106套，為入園企業(yè)及人才提供住房保障，并在全市推出首個(gè)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園免費(fèi)人才公交專(zhuān)線(xiàn)，不斷營(yíng)造良好的營(yíng)商環(huán)境。同時(shí)，聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)化運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，先后為入駐企業(yè)提供政策解讀、投融資幫扶、發(fā)展規(guī)劃、孵化推介等服務(wù)300余次，切實(shí)加強(qiáng)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，打造多層次、全方位人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈，打造更加開(kāi)放的人才生態(tài)。
聚焦平臺(tái)建設(shè)，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。為更好的發(fā)揮聊城人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園載體作用，產(chǎn)業(yè)園以推動(dòng)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、打造企業(yè)智力隊(duì)伍、建設(shè)產(chǎn)業(yè)集聚平臺(tái)為定位，成立了聊城市人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)、聊城高新人才發(fā)展聯(lián)盟、聊城高新人才智庫(kù)，吸引包括智聯(lián)招聘、58同城、銀雁科技等104家人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)入駐。推行“線(xiàn)上線(xiàn)下、雙向互聯(lián)”服務(wù)，“線(xiàn)上”在全省打造首個(gè)“云上高新”直播間，疫情期間，為確保企業(yè)用工穩(wěn)定開(kāi)展招聘、面試120余場(chǎng)，累計(jì)觀看120萬(wàn)余人次，達(dá)成就業(yè)意向1.2萬(wàn)余人次，“線(xiàn)下”在園區(qū)專(zhuān)門(mén)設(shè)置多功能智慧招聘大廳，24小時(shí)輪播招聘信息，實(shí)現(xiàn)即時(shí)面試，組織500余家企業(yè)參與招聘活動(dòng)，對(duì)接山東大學(xué)、濟(jì)南大學(xué)、聊城大學(xué)等30余所高校進(jìn)行校招，積極引領(lǐng)高校畢業(yè)生在人力資源服務(wù)領(lǐng)域創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，孵化一批有特色、有創(chuàng)新的本土人力資源服務(wù)企業(yè)，打造聊城人力資源產(chǎn)業(yè)服務(wù)“高地”。
聚焦人才需求，提升服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。為進(jìn)一步幫助企業(yè)培育人才，產(chǎn)業(yè)園聚焦人才成長(zhǎng)，大力投入人力資本提升人才價(jià)值，圍繞企業(yè)需求，以“技能提升、職稱(chēng)評(píng)定、學(xué)歷提升”三項(xiàng)主要內(nèi)容為抓手，大力開(kāi)展人才賦能培訓(xùn)服務(wù)，舉辦培訓(xùn)活動(dòng)、讀書(shū)會(huì)60余場(chǎng)。在全省首創(chuàng)“金月季”人才溫暖服務(wù)機(jī)制，推出“月季花開(kāi)·人才服務(wù)季”活動(dòng)，先后舉辦“云上高新·人才說(shuō)”“精準(zhǔn)服務(wù)、送崗到家”青年人才對(duì)接、人才服務(wù)大走訪(fǎng)等人才服務(wù)活動(dòng)100余場(chǎng)，線(xiàn)上線(xiàn)下累計(jì)吸引7萬(wàn)余人次參加活動(dòng)。創(chuàng)新推出全市首個(gè)人才服務(wù)新IP——人才影享會(huì)、人才樂(lè)跑團(tuán)、人才學(xué)習(xí)社、人才成長(zhǎng)吧，累計(jì)服務(wù)人才2萬(wàn)余人次。
聚焦園區(qū)發(fā)展，強(qiáng)化政策支持。為促進(jìn)入園企業(yè)快速健康發(fā)展，由聊城高新區(qū)出臺(tái)產(chǎn)業(yè)園入園相關(guān)政策，為符合條件的入駐企業(yè)配套房租補(bǔ)貼、引才獎(jiǎng)勵(lì)、人才獎(jiǎng)勵(lì)、貢獻(xiàn)獎(jiǎng)勵(lì)等政策。園區(qū)內(nèi)設(shè)置社保、就業(yè)、人才、稅務(wù)等9個(gè)服務(wù)窗口，為園區(qū)企業(yè)和人才提供一站式服務(wù)，對(duì)入園項(xiàng)目開(kāi)通綠色服務(wù)通道，免費(fèi)協(xié)助辦理項(xiàng)目審批、企業(yè)注冊(cè)、稅務(wù)登記、金融服務(wù)等業(yè)務(wù)6萬(wàn)余次，園區(qū)配套人才公寓106套，為入園企業(yè)及人才提供住房保障，并在全市推出首個(gè)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園免費(fèi)人才公交專(zhuān)線(xiàn)，不斷營(yíng)造良好的營(yíng)商環(huán)境。同時(shí)，聘請(qǐng)專(zhuān)業(yè)化運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)，先后為入駐企業(yè)提供政策解讀、投融資幫扶、發(fā)展規(guī)劃、孵化推介等服務(wù)300余次，切實(shí)加強(qiáng)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，打造多層次、全方位人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)鏈，打造更加開(kāi)放的人才生態(tài)。
聚焦平臺(tái)建設(shè)，促進(jìn)產(chǎn)業(yè)升級(jí)。為更好的發(fā)揮聊城人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園載體作用，產(chǎn)業(yè)園以推動(dòng)主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)發(fā)展、打造企業(yè)智力隊(duì)伍、建設(shè)產(chǎn)業(yè)集聚平臺(tái)為定位，成立了聊城市人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)、聊城高新人才發(fā)展聯(lián)盟、聊城高新人才智庫(kù)，吸引包括智聯(lián)招聘、58同城、銀雁科技等104家人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)入駐。推行“線(xiàn)上線(xiàn)下、雙向互聯(lián)”服務(wù)，“線(xiàn)上”在全省打造首個(gè)“云上高新”直播間，疫情期間，為確保企業(yè)用工穩(wěn)定開(kāi)展招聘、面試120余場(chǎng)，累計(jì)觀看120萬(wàn)余人次，達(dá)成就業(yè)意向1.2萬(wàn)余人次，“線(xiàn)下”在園區(qū)專(zhuān)門(mén)設(shè)置多功能智慧招聘大廳，24小時(shí)輪播招聘信息，實(shí)現(xiàn)即時(shí)面試，組織500余家企業(yè)參與招聘活動(dòng)，對(duì)接山東大學(xué)、濟(jì)南大學(xué)、聊城大學(xué)等30余所高校進(jìn)行校招，積極引領(lǐng)高校畢業(yè)生在人力資源服務(wù)領(lǐng)域創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，孵化一批有特色、有創(chuàng)新的本土人力資源服務(wù)企業(yè)，打造聊城人力資源產(chǎn)業(yè)服務(wù)“高地”。
聚焦人才需求，提升服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)。為進(jìn)一步幫助企業(yè)培育人才，產(chǎn)業(yè)園聚焦人才成長(zhǎng)，大力投入人力資本提升人才價(jià)值，圍繞企業(yè)需求，以“技能提升、職稱(chēng)評(píng)定、學(xué)歷提升”三項(xiàng)主要內(nèi)容為抓手，大力開(kāi)展人才賦能培訓(xùn)服務(wù)，舉辦培訓(xùn)活動(dòng)、讀書(shū)會(huì)60余場(chǎng)。在全省首創(chuàng)“金月季”人才溫暖服務(wù)機(jī)制，推出“月季花開(kāi)·人才服務(wù)季”活動(dòng)，先后舉辦“云上高新·人才說(shuō)”“精準(zhǔn)服務(wù)、送崗到家”青年人才對(duì)接、人才服務(wù)大走訪(fǎng)等人才服務(wù)活動(dòng)100余場(chǎng)，線(xiàn)上線(xiàn)下累計(jì)吸引7萬(wàn)余人次參加活動(dòng)。創(chuàng)新推出全市首個(gè)人才服務(wù)新IP——人才影享會(huì)、人才樂(lè)跑團(tuán)、人才學(xué)習(xí)社、人才成長(zhǎng)吧，累計(jì)服務(wù)人才2萬(wàn)余人次。
2021年以來(lái)，聊城人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園累計(jì)服務(wù)省內(nèi)外企業(yè)1000余家，促進(jìn)各類(lèi)人員就業(yè)2.5萬(wàn)人次，營(yíng)業(yè)收入達(dá)到3億元，稅收600余萬(wàn)元，成為全市唯一實(shí)現(xiàn)單層稅收100萬(wàn)元的人資服務(wù)類(lèi)樓宇，為集聚區(qū)域人力資源企業(yè)、創(chuàng)新行業(yè)發(fā)展模式、培育新經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)點(diǎn)做出了積極貢獻(xiàn)。
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